El Concello de Baiona destinará una inversión de 197. 186.96 euros, de fondos procedentes de la diputación de Pontevedra para contratar 26 personas desempleados.

La cuantía proviene de la línea que el organismo provincial prevé dentro del Plan Concellos 2016 para que los municipios utilicen en las conservaciones de bienes y servicios municipales. Dentro del montante de Diputación destinado a empleo,  el Concello de Baiona ha querido gastar el total del porcentaje que se le atribuye a estas funciones un 22,5%, no es necesario emplear el 100% a empleo, pero el alcalde junto con el equipo de gobierno han querido revertir la partida total en el empleo de los vecinos.

“Es una noticia fantástica que 26 familias puedan beneficiarse de este tipo de contratos ya que les garantiza unos ingresos. Además, con su trabajo ayudarán a mantener y a mejorar diversos servicios municipales”, señala Ángel Rodal, Alcalde de Baiona.

El acceso a este plan y a estos puestos se llevará a cabo a través de los Servicios Públicos de Empleo, dentro de la más absoluta transparencia. La oficina de empleo de Baiona, será la encargada de realizar el sondeo de los candidatos para la selección del personal. Los aspirantes tienen que ser desempleados y que no sean perceptores de prestaciones o bien ser perceptores de prestaciones sociales destinadas a garantizar unos recursos mínimos para su subsistencia (RISGA, RAI, PREPARA y similares).

Por lo pronto, a mediados del mes de febrero se incorporarán a los servicios municipales 3 peones/as de obra pública, 3 de peones/as de limpieza y recogida de basura, 1 conductor/a de camión, 1 peón /peona de jardinería, 1 peón/na cantería, 1 peón/na de electricidad. Serán contratados por 10 meses en jornada de 35 hoaras semanales.

En abril, se contratarán a los 16 restantes por unos seis meses y medio también en jornada de 35 horas semanales.

El Alcalde de Baiona, Ángel Rodal Almuiña, adelantó esta información tras la reunión que  mantuvo  ayer con el director de la Oficina del Servicio Público de Empleo  para  conocer las cifras de empleo de la localidad.

En la reunión, Daniel Misa Calviño, y Rodal han analizado las cifras de paro del pasado año, las cuales reflejas cifras  positivas. El año 2015 se cerró  con 57 parados menos que en el año 2010, lo que supone el mayor descenso anual desde el año 2010.Concretamente, el 2015 se cerró con  1.089 parados registrados. Esto significa el 87% de los vecinos baioneses en edad de trabajar (8.237 personas) tienen empleo mientras que el 13%  lo están buscando. Con estas cifras baiona se sitúa por muy debajo de les porcentajes de paro de la provincia que rondan una media de 26% de parados. Aunque las cifras reflejen estos datos desde el Concello se seguirá apostando fuertemente por seguir rebajando las cifras de parados hasta alcanzar una tasa mínima de desempleo en el municipio.

El alcalde ofreció “total y completa” colaboración de su gobierno con la oficina del servicio público de empleo del municipio.

El Concello de Baiona tiene un fiel compromiso con la creación de empleo. Una de las apuestas por ampliar la empleabilidad de los vecinos de Baiona es la puesta en marcha

del IV Obradoiro de Emprego Terras do Miñor sobre hostelería, promovido a través de la Mancomunidad de Concellos del Val Miñor. Otra de las apuestas del consistorio baionés es la creación del nuevo vivero de empresas que se ubicará en la Casa del Reloj, un espacio dedicado a la promoción de nuevas empresas. Según el acuerdo suscrito entre Consorcio de la Zona Franca y Concello este vivero de empresas tendrá una especial dedicación a aquellas iniciativas cuyas actividades se desarrollen entorno al sector turístico, marítimo o actividades lúdico-deportivas.

El Alcalde de Baiona, ángel Rodal, ha declarado que “es objetivo primordial del equipo de gobierno de Baiona mejorar la calidad de un pilar básico, como lo es el empleo, de los vecinos de Baiona”